Командные мероприятия
Как организовать бизнес-отдых с пользой для команды и отдыхом для участников
Зачем?
Для вовлечения всей команды к планированию и настроя на эффективность
Для создания условий, когда все смотрят в одну сторону
Для того, чтобы не просто выполнять оперативную работу, но и продвигаться к целям
Ключевые особенности:
1
Сплочение команды, получение совместного успешного опыта командного взаимодействия;
2
Усиление чувства МЫ, видение одной цели и создание общих правил неформального общения;
3
Развитие командных и гибких навыков сотрудников, самоанализ и план развития каждого;
4
Усиление команды и повышение эффективности совместной работы;
5
Обратная связь о проявленных компетенциях, сильных сторонах и зонах развития каждого участника и команды в целом;
Варианты мероприятий:
Вариант 1
Вариант 2
Вариант 3
«Путь художника»
Общий сценарий: У каждого из нас свой петь, каждый волен выбирать и создавать. И вопрос остается один – а что если выбрали один путь несколько человек? Что если решили пойти командой? Как оставаться вместе и получать удовольствие в самом пути?

Итак…сейчас многие восхищаются творениями великих людей – художников, музыкантов, писателей. У вас есть возможность пройти их путь – проверить себя, свои творческие способности, смекалку, силу духа, готовность рисковать, а главное желание исследовать и пробовать новое. Ваша команда готова пройти этот путь?

«Тренинг-квест»
Тренинг командообразования состоящий из цикла этапов и активных упражнений, которые можно выполнить только всей командой. 90 % активных упражнений, стратегических заданий, головоломок, выполняемых физически с использованием различных игровых атрибутов, 10% рефлексия как проявляется в текущей деятельности. Переход на следующий этап / локацию возможен при прохождении предыдущего. Работа команд происходит по своему сценарию (т.е. порядок прохождения заданий у команд разный). Каждая команда после прохождения задания получает (или не получает) награду, которая необходима для выполнения финального общего объединяющего всех. Тренер, который сопровождает команды обеспечивает накал эмоций, поддерживает боевой дух, создает атмосферу достижений и творчества.

«Командная игра «Авиазавод»»
Содержание:
В любой организации есть два типа сотрудников: одни активно вовлечены в процесс, понимают собственный вклад и важность в Компании, другие ожидают планов и указаний сверху, они не видят влияния собственной работы на результат Компании в целом.

Игра на эффективное командное взаимодействие позволит участникам научиться определять ключевые цели, строить реалистичные планы, оптимально распределять ресурсы, назначать ответственных для достижения этих целей, а главное выстраивать коммуникацию в команде и увидеть значимость вклада каждого!

Одна из главных целей игры – научить сотрудников самостоятельно создавать планы по достижению амбициозных целей, организовывать процесс, вносить в него коррективы, отстаивать собственное мнение, слышать коллег, чтобы в итоге получить лучший результат. Это позволяет раскрыть потенциал каждого, а значит команда станет сильнее!

    Формат проведения:
    Численность команды от 20 до 100 участников.
    Место проведения: свободное помещение с возможностью проведения игр с наличием стульев, флипчарта, сменных блоков для флипчарта (листы)
    Время проведения – от 4 до 8 часов.
    Click to order
    Cart
    Total: 
    Ваше имя
    Ваш E-mail
    Ваш телефон
    Стоимость мероприятия:
    Мероприятие до 20 участников, 4 часа, территория заказчика
    В стоимость входит:

    • Предтренинговая диагностика (уточнение результатов)
    • Проведение мероприятия
    • Раздаточный материал и сертификаты участия на каждого участника
    • Обратная связь заказчику по проявленным компетенциям сотрудников
    40000
    р.
    Узнать подробности!
    Заполните форму ниже, и мы свяжемся с вами.
    Сибирский Коуч-Центр
    +7 (391) 205-17-09
    welcome@sibcoaching.ru
    Красноярск,
    пр. им. газеты Красноярский Рабочий, 160е оф. 3-03


    Made on
    Tilda